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"好奇心不同,一個人學得越多,就越渴望學得更多;一個人變得越好,就越能看出自己可以再變得多好。"

成就天才的因素
  - 天才不是天生的,而是教育與訓練出來的。
  - 正常教育才經常導致不快樂。

依非本質而追求的目標,導致許多痛苦的原因,因為動機主要是來自外在的社會壓力。

如何養育超速學習者?
  1. 提早開始 : 孩子的教育不應該晚於三歲,專攻一個領域也不應晚於六歲。
  2. 專攻
    a. 善用任何假設較年幼的孩童所擁有的,很容易就能學會新科目的適應力。
    b. 較小的年紀就達到精通程度。建立信心與好勝好,如此孩子就會主動想練習更多,以自我改進。
  3. 把練習變成玩遊戲。
    - 鼓勵孩子在尋找解法時,讓自己的心思游移一下。讓遊戲保持輕鬆好玩,特別是在孩子還小時,是培養日後支持更嚴肅努力的動力與自信的重要墊腳石。
  4. 創造正面強化。
    - 失敗、痛苦與害怕會降低成就。接連幾次失敗之後,甚至可能創造出一種有害的抑制情結。
    - 剛開始最重要的是喚起興趣
  5. 完全反對強迫學習。
    - 一個人絕對無法透過強迫來達成重要的教育成果,特別是高水準的成果。
    - 最重要的教育工作之一,就是教導自學。

在家中、學校與職場,培養超速學習力
  - 如何引導組織裡的個人更積極地學習,填補能力不足之處,並發揮全部潛能嗎?
  1. 打造激勵學習的目標
    - 讓人可以自己設計能自我激勵的學習目標。
  2. 留意競爭
    - 動機。當你自認缺乏擅長某事的潛或相信無論如何努力,你永遠都會落於人後,那就會剝奪你努力的動機。
  3. 讓學習成為優先事項
    a. 創造一種在組織內學習的文化。
    b. 藉由給予人們能夠應付的挑戰,來協助展露才華。

你還能達到多少成就?
  - 學習最有趣的一點是 : 許多人生中的追求都有某個飽和點,到達那一點之後,隨著得到某個東西越多,希望得到更多同樣東西的渴望終究會消失。
  - 好奇心不同,一個人學得越多,就越渴望學得更多;一個人變得越好,就越能看出自己可以再變得多好。

世界上還有比你想像多更多的事物,等著你去發現。

範例 : MIT挑戰
  - 目標 : 利用線上免費提供的教材與二手教科書,學習MIT資訊科學系大學課程教授的內容。
  - 方法 : 把目標放在通過所有期末考,並完成程式設計專案。
  - 時間範圍 : 2011/10 ~ 2012/09
  - 附註與討論 :

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